Lavoro. Invio del prospetto informativo disabili. Rinvio al 15 Maggio 2016. Circ. 058/2016

Com’è noto, le imprese con almeno 15 dipendenti devono procedere all’invio telematico del prospetto informativo disabili con la situazione occupazionale dell’azienda al 31.12.2015, per le finalità previste dalla Legge 68/1999 (norme per il diritto al lavoro dei disabili). Dall’inoltro sono escluse le imprese che, rispetto all’ultimo invio, non hanno registrato cambiamenti della situazione occupazionale, tali da incidere sull’obbligo o sul calcolo della quota di riserva. Quest’anno, a seguito delle novità apportate dal d.lgs 151/2015 (cd. jobs act) sull’inserimento al lavoro delle persone affette da disabilità, la scadenza ha subito una serie di rinvii, per poi essere definitivamente fissata al 15 Maggio 2016. Per maggiori chiarimenti in materia, si rinvia alla lettura della circolare prot. 058 e della nota Ministero del Lavoro  in allegato.